現在國家是規定企業必須爲員工購買社保，而社保中就包含有醫療保險和生育保險，這樣就能夠讓職工生病或者懷孕的時候享受醫療福利了。那麼如果流產社保可以報銷嗎？
女職工如果是流產的話，社保能不能報銷其實是有條件限制的，如果能夠滿足以下幾個條件的話，那麼就能夠報銷了：
1、計劃內懷孕。這是最基本的要求了，女性懷孕的這一胎必須是符合國家計劃生育規定的。
2、社保繳費滿12個月。在女性流產的時候，如果女性的社會保險繳交的時間已經滿了12個月的話，那麼就可以進行報銷了，否則的話即使是計劃內懷孕的也是不能夠進行報銷的。
3、流產的費用可直接刷卡結算。在做流產手術時，女性職工是可以直接攜帶結婚證、社保卡、當地街道開出的計生證明等等文件到定點的醫院直接進行刷卡結算的。
4、生育津貼。除了可以報銷流產時醫院花費的費用外，女職工還可以申請生育津貼的。但是需要填寫《生育保險待遇申報表》，還需要女職工的單位蓋上公章，並且提供自己的結婚證、計生證明、出院小結等等交給單位負責生育保險的同事到當地社保局進行辦理。
