之前海歸身份令人羨慕，出國留學回來之後找工作也變得比較容易，但是現在海歸在就業方面好像也沒有太大的優勢了。那麼海歸爲什麼就業沒有優勢了？海歸不吃香了是什麼原因？下面本站小編帶來介紹。
除了常青藤名校還好點，其他海外大學的含金量比國內大學的確低!特別是澳大利亞、加拿大、日本!在中國還有一個明顯現象，越好的高校，校友關係越融洽，學長學姐更願意幫助學弟學妹!
還有一個很重要的原因就是疫情等因素海歸羣體迴歸加速內卷化。
一方面，是海歸人數的暴增，數據顯示，2020年，準備回國就業的人數，比2019年猛增67.3%，增幅是海歸總體的2倍，因爲受到疫情影響，海歸人員數量越來越多!
第二是國內悲觀的就業情況，2020年全國高校畢業生人數高達874萬人，2021年更是預計要突破900萬大關，達到創歷史909萬人!
上個月美國商業智庫就發佈報告稱：過去西方留學生在中國國內是香餑餑的現象不再存在了，甚至不少留學生花費巨資留學後，回到國內依然找不到理想的工作。美智庫報告認爲，西方留學生地位的下降，除了留學生大量增加、海外大學教育質量有限之外，中國人正在改變對西方的態度也是重要原因。
雖然還有部分國人崇洋媚外，但是大多數國人都開始很自然地看待西方了!美智庫指出，西方高校的學歷不香了，留學生在中國就業市場正逐漸失去競爭優勢，西方知名大學在中國並不像一些人預期的那樣得到廣泛認可。確實隨着中國開放的深入及不斷髮展壯大，中國國內企業更加青睞熟悉國內環境的知名高校的畢業生。
海外留學生出國留學多年，回國後容易產生水土不服，並且這些留學生容易受到西方錯誤思想的影響，帶來了更大的風險。《泰晤士高等教育》2020年就業能力排名，中國畢業生就業能力世界排名較十年前上升了6位，排名第5位!
就如國內大學擴招，從精英教育變大衆教育一樣，隨着海外留學越來越容易和普及，海歸也從一個精英詞彙，變成一種只要家裏有錢就可以有的經歷。
教育部門的數據顯示，過去這些年，我國出國留學人員，從2007年的14.4萬人上升到2019年的70.35萬人。
70萬人是什麼概念，相當於30年前我國所有高校一年的招生人數。1991年和1992 年，我國高校招生人數分別爲62 萬和75.4萬人。
所以，眼下出國留學人員，也和國內大學生一樣，分爲學霸和學渣兩種類型。學霸爲了提升學業能力而去，學渣學業不精，出國只是爲混個鍍金的履歷。
所以，身邊常見一些英語國家海歸，連基本的英語閱讀都不過關，可見學業水平，也不能指望。特別是英美的一年碩士，很多在國內學業水平就不理想的人，被父母花錢送出去，跨專業跨語言讀兩個學期，很容易連皮毛還沒摸到，就結束了。
所以，其實不是那些學有所成的精英海歸就業沒有優勢，而是太多“洗澡蟹”式海歸在叫苦喊冤，以至於給了外界“海歸就業沒有優勢”的假象。
就如現在的大學畢業生一樣，985、211大學的畢業生一樣搶手，滿世界喊着就業難的，多是學業末流的學生。
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