很多女性在上班期間懷孕後，對於產假不是特別瞭解。產假是每個育齡婦女應該享受的福利和權力，而國家也對產假的規律也有了很大改動，產假比之前的時間也延長了。那麼就一起了解一下什麼是待產假？
待產假方面國家沒有明確的規定，它是包含在產檢的條例中能體現出來。待產假其實就是生產之前的假期，這個是沒有天數的規定。比如說在職女性在懷孕七個月以後，可以向單位申請一直到生產的兩個多月，就是待產假。待產假只能在產前執行，也沒有時間限制，是可以隨時申請的。
待產假在產假的包含之內，雖然產假已經延長了時間，但是對於懷孕的女性來說還是不夠用的。現在大部分城市的產假最多的是158天最少128天，這也跟年齡的不同而定製的。雖然待產假包含了產假，但是待產假的工資是按本人的80%支付的，而產假的產假的工資是一分都不會少的。
在待產假期間，孕婦是要注意很多事情的。因爲待產假就是快要生產了，注意不要去人多的場合，適當的運動是有助於生產的，注意飲食要有規律，不要過於補充營養。
