人工智能時代會改變很多人的生活,一些比較傳統的崗位可能會被代替,但也有些職業是機器說無法代替的,作爲個人,最重要的是提升自己的個人競爭力,那麼,哪些職業無法被人工智能取代?下面本站小編就來說說。
人工智能依賴於算法,它的工作原理決定了它的致命弱點,無法準確理解人類的語言。
牛津大學有這樣一項研究,預測由於計算機的發展在“10年至20後人仍舊存在的職業和不復存在的職業”。
我們先來看看:10至20年後將不復存在的職業的前25名:
我們再來看看牛津大學研究團隊預測表,今後10~20年仍然存在的職業有哪些:
從這些“倖存的職業”我們可以總結出一個共同點:很多職業都是需要溝通力或者理解力的工作。
換一種說法說,就是這些工作需要高度的閱讀理解能力和常識,需要依靠人類特有的靈活判斷來完成的領域。
我們不被人工智能取代的方法就在於揮我們的特長——靈活運用語言的能力。
而要掌握靈活運用語言的能力,最重要的是要提升閱讀理解能力。
機器的計算速度的確快人一籌,但機器始終是機器,永遠不會有人類的智慧和感悟。
1、追隨與融入
未來,人工智能將在若干行業替代人工勞動,或協助人類完成任務。
更聳人聽聞的說法是,未來十年將有約90%的工作被人工智能全部或部分取代。
當然,這只是預測,不做準。
但可以想見的是,任何技術/行業的產生於發展,也一定會產生全新的工作崗位。
舊的會被淘汰,但新的,也勢必會出現。
所以,只要你堅持學習,則不但不會被淘汰,還可能從中分得一杯羹。而如果停止學習,抱殘守缺,固步自封,被代替的機會就大。
2、讓自身職業成爲AI生態圈的一份子
把AI與自身技能進行鏈接,讓AI成爲發揮“一己之長”的工具,這樣就能化劣勢爲優勢。
所以,即使沒有遠見去預測未來,最起碼,在AI的觸角已經進入你的工作領域時,請接受它,並學習它。
3、發揮人腦優勢,提升創造力
相較於人腦而言,機器在創造性這方面,它需要學習的東西還有很多。
4、提升綜合能力,尤其是資源配置、整合與溝通的能力。
人與人之間,團體與團體之間,乃至國家與國家之間的基於人性的交往與博弈,機器是不會懂的。
因爲這裏面涉及的不只是數據的加減乘除,更有“人性化”的感知,以及基於情感、利益層面的騰挪、進退等。
這點只有人類自己最擅長,所以,資源的配置、整合,以及與他人的溝通能力,很重要。
5、唯有情感,無法替代。
人工智能只是數據的統計,算法,它懂邏輯,講理性,卻不懂人類的情感。
所以,人的情感需求,是機器永遠無法滿足的,由情感需求而來的,就是一些真正意義上的“人性化”服務,如心理諮詢,如陪伴等……
說得雞湯一點就是,懂得怎麼去愛人,怎麼去服務別人,是在人工智能時代的重要能力之一。
其實,AI並不是洪水猛獸,再具顛覆性,也只是人類文明史上的一個界碑而已。
具體到人工智能時代,規避一些能被AI完全或大部分取代的重複性工作,從AI不能完成或者完成效果不如人類的創意、整合、情感服務類工作中進行甄選,然後通過SWOT或VRIO找到自己的優勢,並深挖之,會是個人發展不錯的路徑。
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