開什麼病假條能長休息呢，有些人患病之後需要向單位請假，但是又不知道自己的疾病能請多長時間，因此問到了這個問題。患病之後向單位請假是很正常的，但是請假時間也需要病情來確定，那麼病假條最長請多長時間的，關於請病假的相關介紹，我們一起來看看吧。
開什麼病假條能長休息
一些需要長時間住院治療的疾病可以開時間長一點的假條，這個要看具體的疾病和醫生的職稱來定了，舉個列子，比如說是骨折，在門診開的話，一般有處方權的醫生只能開一個月，如果你是住院病人的話，你的主治醫生最多可以開三個月。縣級醫院一般是這樣的，但是要到大醫院開的話就會嚴格了，一般的大夫只給你開一個星期，最多的也只能開一個月。
關於病假的相關規定
1、職工患病或非因工負傷治療期間，在規定的醫療期間內由企業按有關規定支付其病假工資或疾病救濟費，病假工資或疾病救濟費可以低於當地最低工資標準支付，但不能低於最低工資標準的80%。
2、除勞動法第二十五條規定的情形外，勞動者在醫療期、孕期、產期和哺乳期內，勞動，勞動合同期限屆滿時，用人單位不得終止勞動合同。勞動合同的期限應自動延續至醫療期、孕期、產期和哺乳期期滿爲止。
3、請長病假的職工在醫療期滿後，能從事原工作的，可以繼續履行勞動合同；醫療期滿後仍不能從事原工作也不能從事由單位另行安排的工作的，由勞動鑑定委員會參照工傷與職業病致殘程度鑑定標準進行勞動能力鑑定。被鑑定爲一至四級的，應當退出勞動崗位，解除勞動關係，辦理因病或非因工負傷退休退職手續，享受相應的退休退職待遇;被鑑定爲五至十級的，用人單位可以解除勞動合同，並按規定支付經濟補償金和醫療補助費。
其實開什麼病假條能長休息，是要根據自己的病情來確定的，要住院的話病假條是可以請很長時間的。但是請假也有一些相關的規定，上面我們也介紹了幾種，其實大家如果真生病了的話相信單位也是善解人意的，但是大家不能動歪腦筋哦。
